Italia Bukan Negara Bagi Para Ibu: 96 Ribu Kehilangan Pekerjaan Karena Pandemi

Italia Bukan Negara Bagi Para Ibu: 96 Ribu Kehilangan Pekerjaan Karena Pandemi – Mereka berputar, mereka berlari sepanjang hari untuk mengikuti kebutuhan keluarga dan menghadapi dunia kerja yang menghukum mereka.

Italia Bukan Negara Bagi Para Ibu: 96 Ribu Kehilangan Pekerjaan Karena Pandemi

regionedigitale – Terganggu oleh pandemi yang memaksa mereka memikul beban lebih besar pada pekerjaan rumah tangga, dengan anak-anak mereka di rumah dan sekolah ditutup. Ini adalah gambar yang penuh dengan cahaya dan bayangan yang muncul dari Laporan keenam “The Equilibrists: motherhood in Italy 2021”, dirilis oleh Save the Children pada kesempatan Hari Ibu.

Dilansir dari ilsole24ore, Sebuah laporan yang memotret tahun pandemi Covid-19 dan sekali lagi menyoroti kesenjangan antara Utara dan Selatan dan kesulitan yang harus dihadapi ibu Italia terkait dengan keadaan darurat virus corona. Campania dan Calabria berada di belakang, Provinsi Otonomi Bolzano dan Trento berada di puncak sejak 2012, diikuti tahun ini oleh Valle d’Aosta, yang “menyusul” Emilia Romagna.

1. Di Italia 96 Ribu Ibu Kehilangan Pekerjaan

Pada tahun pandemi, 456.000 pekerjaan hilang (-2% dibandingkan dengan 2019) dan perempuan sekali lagi dilanda 249.000 pekerjaan lebih sedikit (- 2,5%) dibandingkan dengan 207.000 laki-laki (- 1, 5 persen). Laporan tersebut menunjukkan bahwa dari 249.000 perempuan yang kehilangan pekerjaan pada tahun 2020, 96.000 adalah ibu dengan anak di bawah umur. Di antara mereka, 4 dari 5 memiliki anak di bawah usia lima tahun.

Baca juga : Pulau di Italia Bebas Covid Selama Musim Panas

Dan justru para ibu yang, karena kebutuhan untuk mengikuti anak-anak yang lebih kecil, harus berhenti bekerja atau dikeluarkan. “Sebuah negara – menggarisbawahi Save the chldren – di mana semakin sedikit anak yang lahir dan di mana ada kebutuhan mendesak akan kebijakan yang efektif untuk mendukung peran orang tua”.

Pada tahun 2020, perempuan mewakili sebagian besar pekerja dengan pekerjaan paruh waktuhampir 3 dari 4 (73% dari total). Mereka sering menjadi ibu dari anak di bawah umur: hampir 2 dari 5 (38,1%) di antaranya memiliki kontrak paruh waktu dibandingkan dengan 5,6% ayah dalam kondisi yang sama.

2. Enam Juta Memiliki Anak di Bawah Umur

Ibu dengan anak di bawah umur di Italia hanya berjumlah lebih dari 6 juta dan “pada tahun pandemi banyak dari mereka yang secara signifikan dihukum di pasar tenaga kerja, karena pekerjaan rumah tangga dan perawatan yang harus mereka tanggung selama periode penutupan layanan untuk anak dan sekolah ».

Kesenjangan gender dalam tingkat pekerjaan, yang sudah tinggi dalam populasi, meningkat pesat di antara orang tua yang memiliki anak di bawah umur: pada tahun 2020, meningkat setengah poin, mencapai perbedaan sebesar 30,7%, dengan ayah yang bekerja pada 87, 8% dan ibu yang sibuk sebesar 57,1%. Dan tidak hanya ibu yang cenderung lebih jarang hadir di dunia kerja dibandingkan ayah, tetapi kehadiran mereka cenderung menurun seiring dengan bertambahnya jumlah anak. Tidak demikian halnya dengan para ayah.

3. Ibu Italia Adalah yang Tertua di Eropa

Sebuah rintangan bagi perempuan yang memilih menjadi ibu, yang juga memegang keutamaan tertua di Eropa saat melahirkan anak pertama (32,2 tahun dibandingkan rata-rata 29,4 tahun ibu di Uni Eropa). Dan yang terpenting, mereka memiliki semakin sedikit anak: kelahiran telah mencatat penurunan lebih lanjut, minus 16 ribu pada tahun 2020 (-3,8% dibandingkan tahun sebelumnya).

Pengecualian terjadi di provinsi otonom Bolzano, yang dipimpin oleh angka kelahiran (9,6 kelahiran per seribu penduduk), sementara Sardinia mencatat angka terendah (5,1 kelahiran per seribu penduduk). Menurut Istat, terutama pada bulan-bulan terakhir dalam satu tahun (November dan Desember), variasi negatif pada kelahiran lebih menonjol dibandingkan dengan tahun 2019: pada bulan November justru terjadi penurunan sebesar -8,2% dan bahkan pada bulan Desember menyentuh – 10,3 persen.

4. Pandemi

“Covid telah menempatkan kita semua pada keadaan darurat kesehatan pertama-tama – komentar Antonella Winter, direktur Kebijakan Anak-Anak Save the Children – tetapi yang segera berubah menjadi krisis sosial, ekonomi dan pendidikan. Para ibu di Italia telah membayar dan terus membayar biaya yang sangat tinggi untuk keadaan darurat ini.

Anak-anak di rumah, kesejahteraan keluarga yang tiba-tiba runtuh, karena kebutuhan untuk melindungi kakek-nenek dari penularan, perawatan yang berlebihan dan beban rumah tangga dan kurangnya berbagi dengan pasangan, tindakan dukungan yang tidak terlalu efektif, semua faktor yang menyebabkan gangguan kehidupan kerja mereka. Sekarang penting untuk mengarahkan upaya ke arah realisasi tujuan yang konkrit, selain mendorong partisipasi perempuan di pasar tenaga kerja,untuk membebaskan mereka dari pekerjaan yang tidak dibayar “.

5. Daerah Paling Ramah Ibu

Laporan tersebut mencatat bahwa bahkan tahun ini wilayah utara adalah yang paling ramah ibu. Dalam indeks umum, daerah yang paling menguntungkan sekali lagi adalah provinsi otonom Bolzano dan Trento diikuti oleh Valle d’Aosta (di peringkat ke-4 tahun lalu) dan Emilia-Romagna (yang kehilangan satu posisi dibandingkan tahun 2020). Tertinggal di belakang adalah Campania (pada tahun 2020 berada di posisi kedua dari belakang), Calabria (di urutan ke-19 tahun lalu) dan Sisilia (yang kehilangan posisi terakhir), didahului oleh Basilicata (di urutan ke-17 pada tahun 2020).

Juga di bidang perawatan, dua tempat pertama ditempati oleh provinsi otonom Bolzano dan Trento (keempat pada tahun 2020), sedangkan posisi ketiga ada di Lombardy (yang kehilangan satu posisi dibandingkan tahun lalu), diikuti oleh Emilia -Romagna (di posisi ke-3 di tahun 2020) dan Piedmont (di posisi yang sama di tahun 2020). Posisi terbaru diarea perawatan ditempati oleh Basilicata (yang kehilangan dua tempat) dan Sardinia (yang menegaskan posisi ke-20) didahului oleh Puglia, yang kehilangan tempat terakhir yang tidak diinginkan, dan Abruzzo (yang memastikan tempat ke-18).

6. Sulit Untuk Mendamaikan Keluarga dan Kehidupan Kerja

Bahkan sebelum pandemi di Italia, pilihan menjadi orang tua, terutama bagi perempuan, tertunda atau sering tidak dilakukan karena ketidakmungkinan mendamaikan keluarga dan kehidupan kerja. Menurut data, pada tahun 2019 saja pengunduran diri atau pemutusan hubungan kerja atas nama baik ayah yang bekerja dan ibu yang bekerja melibatkan 51.558 orang, tetapi lebih dari 7 dari 10 tindakan (37.611, 72,9%) adalah ibu yang bekerja dan di sebagian besar Dalam kasus-kasus, motivasi di balik pilihan ini justru adalah kesulitan mendamaikan pekerjaan kerja dengan kebutuhan anak-anak: tidak adanya kerabat yang mendukung, tingginya biaya bantuan untuk bayi baru lahir (pembibitan atau pengasuh bayi), tidak diterima di penitipan anak, yang paling umum pembenaran.

7. Peran yang Tidak Seimbang

Dukungan umum untuk mengasuh anak di Italia buruk. Pada tahun pandemi, keputusan Cura Italia dan Relaunch (dan kemudian keputusan undang-undang 30/2021) disetujui untuk mendukung orang tua yang bekerja dengan dua langkah: cuti orang tua yang luar biasa dan bonus pengasuh anak. Pada tahun 2020, 1.078.173 aplikasi untuk bonus pengasuhan bayi diterima oleh 720.000 pelamar (aplikasi berbeda untuk setiap anak), dengan jumlah total hampir 1 miliar euro.

Sebagian besar aplikasi diajukan oleh ibu: 70% di sektor swasta / wiraswasta dan 61% di publik. Hampir 4 dari 5 perempuan mengajukan cuti luar biasa, 78% dari pelamar. “Sinyal yang jelas tentang ketidakseimbangan beban yang sudah dikenal daridi dalam pasangan – menggarisbawahi laporan – dan juga beban yang lebih besar yang ditanggung oleh ibu yang bekerja selama keadaan darurat dibandingkan dengan ayah ”.

8. Hari Ibu Bekerja

Pekerjaan dan menjadi ibu seharusnya tidak dapat didamaikan, namun di negara kita bagi banyak wanita pilihan untuk mengikuti aspirasi profesional mereka kontras dengan kemungkinan melaksanakan proyek keluarga: sebuah kesulitan yang diperburuk juga oleh efek pandemi, yang secara khusus mempengaruhi perempuan dan kaum muda. orang, seperti yang ditunjukkan oleh data Istat terbaru.

Mengenai masalah inklusi dan untuk mempromosikan debat yang dapat membantu membatasi kesenjangan gender, Il Sole 24 Ore telah lama memulai serangkaian inisiatif, meningkatkan dan memperluas pekerjaan yang dilakukan oleh Alley Oop-L’altra mezzo del Sole – multi- blog tanda tangan yang didedikasikan untuk keragaman -, jalur janji temu yang dimulai pada 8 Maret untuk 2021 dan berlanjutpada kesempatan Hari Ibu, dengan prakarsa lintas media “Working Mother’s Day”.

Ini dimulai pada hari Jumat 7 Mei dengan janji di streaming langsung di IlSole24Ore.com , didedikasikan untuk mengelola perubahan dalam pengalaman ibu yang bekerja : bagi mereka, keadaan darurat Covid telah ditambahkan ke transisi lain dalam hidup mereka, tetapi juga menjadi kesempatan untuk mengembangkan kemampuan baru untuk menghadapi mereka.

Acara online yang disiarkan mulai jam 9:30 pagi dan diselenggarakan oleh Lifeed bekerja sama dengan Il Sole 24 Ore dan Alley Oop, akan memusatkan perhatiannya pada aspek-aspek utama untuk mendukung manajemen perubahan di perusahaan berkat pengalaman yang akan dibagikan kepada manajer puncak. ibu .

Pada hari Sabtu tanggal 8 Mei buku oleh Silvia Zanella “Masa depan pekerjaan adalah perempuan” akan dimuat di koran dengan surat kabar , volume yang menceritakan masa depan pekerjaan semakin ditandai dengan kebutuhan akan keterampilan wanita, karena tidak ada robot yang dapat meniru Yang disebut soft skill, yaitu keterampilan emosional dan relasional: feminin akan menjadi cara pengorganisasian perusahaan, karena hierarki yang kaku dan perintah vertikal tidak akan lagi bekerja dalam skenario yang kompleks, cepat dan tidak pasti, seperti feminin adalah sudut pandang yang diperlukan saat ini. untuk benar-benar memahami bagaimana kami akan bekerja besok. Volume akan ada di kios koran dengan Il Sole 24 Ore seharga € 12,90 di samping harga surat kabar.

Minggu 9 Mei dengan Il Sole 24 Ore the 4-halaman Special Mothers & Work akan berada di kios koran dengan analisis dan wawancara tentang dampak tindakan yang dipertimbangkan oleh PNRR, untuk mengetahui situasi dan memahami tindakan apa yang perlu diberikan. dorongan baru tidak hanya menjadi ibu di Italia tetapi juga secara tidak langsung bagi perekonomian negara.

Kesempatan ini juga memungkinkan Anda untuk menerangi aktivitas yang tidak memiliki perlindungan memadai bagi para ibu seperti olahraga dan hiburan , melalui kisah-kisah juara yang luar biasa seperti pemain anggar Elisa Di Francisca , penyelam Tania Cagnotto , pengendara motorcross Kiara Fontanesi dan aktris Giulia Bevilacqua . Isi sisipan juga akan tersedia secara online , dalam sebuah dokumen yang akan menawarkan serangkaian analisis mendalam tentang masalah ini.

Wawasan yang juga akan dilakukan oleh Alleyweek, buletin gratis yang diedit setiap minggu oleh AlleyOop , yang menawarkan pilihan berita dan bacaan paling menarik, di tingkat Italia dan internasional, menganalisis proyek paling signifikan dan mengedepankan sudut pandang mereka mungkin juga memiliki dampak konkret dan dapat ditindaklanjuti pada kehidupan sehari-hari para pembaca buletin.

Baca juga : Ghana Serta Pantai Gading Merupakan Negara Yang Pertama Kali Di Vaksin

Pada kesempatan Hari Ibu, Il Sole 24 Ore juga akan menawarkan ketentuan langganan khusus yang didedikasikan untuk wanita dan ibu, baik untuk penggunaan profesional maupun rekreasi. Kesempatan untuk menemukan, selain kekayaan konten surat kabar, juga penawaran eksklusif 24+, platform digital premium IlSole24Ore.com.

Di antaranya, ada dua seri podcast yang didedikasikan untuk semua penonton wanita : “Wanita masa depan”, oleh Maria Latella, yang, berkat wawancara dengan serangkaian manajer top Italia di bawah 40 tahun, menawarkan bahan pemikiran tentang kemungkinan dan masalah yang terkait dengan jalur karier, melalui cerita mulai dari karier hingga kehidupan pribadi; ” Wanita di lapangan”, oleh komentator SkySport Gaia Brunelli, penghargaan untuk wanita, dari atletik hingga anggar, yang dengan penuh semangat berjuang untuk mengubah sejarah olahraga dan membuat jalan mereka menjadi dunia yang murni pria.

Podcast “Women of the future” tersedia di situs web del Sole dan di platform audio utama, sementara “Donne in campo” tersedia secara eksklusif di Audible dan untuk pelanggan 24+, bagian premium dari situs Sole24ore.